Μετά από 13 χρόνια έκδοσης της Εφημερίδας των Συντακτών, της μοναδικής εφημερίδας με εκδότη έναν Συνεταιρισμό δημοσιογράφων, γράφτηκαν οι τίτλοι τέλους της. Ο Συνεταιρισμός αυτοδιαλύθηκε, 13 ακριβώς μήνες μετά τη μεταβίβαση του 51% των μετοχών στον επιχειρηματία Δημήτρη Μελισσανίδη. Παρά το γεγονός ότι στη συμφωνία προβλεπόταν διάρκεια δύο ετών για την πρώτη φάση της πώλησης και μετά τη 2ετία έως και το 2028 για πλήρη εξαγορά, οι συντάκτες δεν άντεξαν τους όρους που επέβαλλε η ιδιοκτησία. Τα προβλήματα είχαν ξεκινήσει νωρίς νωρίς, ήδη τον Μάρτιο του 2026 έγιναν οι πρώτες απολύσεις και άρχισε η εσωτερική αντιπαράθεση. (δείτε εδώ τα δημοσιεύματα).
Την είδηση της αυτοδιάλυσης δεν έγραψε η Εφ Συν χθες, γράφτηκε από τη δημοσιογράφο Χριστίνα Κοψίνη στην προσωπική της σελίδα στο fb:
Οι τίτλοι τέλους για τον Συνεταιρισμό της Εφημερίδας των Συντακτών έπεσαν χθες, με την απόφαση των συνεταιριστών δημοσιογράφων για τη λύση του, μετά και την ολική εξαγορά των μετοχών από τον επενδυτή
Η ΕΦΣΥΝ πέτυχε το ακατόρθωτο. Να διατηρήσει επί 13 χρόνια την απόλυτη συντακτική ελευθερία . Να δώσει νόημα στο δημοσιογραφικό έργο για όλους όσοι μπόρεσαν να αντέξουν ενα χαμηλό μισθό, τον ίδιο για όλους-γιατί έτσι είναι οι συνεταιρισμοί-
Η φωτο από τον 8ο όροφο του κτιρίου της AEGEAN που στεγάζει πλέον και την ΕΦΣΥΝ
Ο Συνεταιρισμός ήταν μία μοναδική εμπειρία ελευθεροτυπίας την οποία εύχομαι να βιώσουν όλοι οι συνάδελφοι τουλάχιστον για ένα χρονικό διάστημα στην επαγγελματική τους ζωή.
Μία εμπειρία που μου έδωσε και την ευκαιρία να γνωρίσω αξιόλογους συναδέφους και συναδέλφισσες , όπως την ξανθιά Ελένη που είναι η ψυχή του ελεύθερου ρεπορτάζ, την Χριστίνα που βρίσκεται επί χρόνια στις επάλξεις του ναυτιλιακού, τη Ναταλί που είναι η καλύτερη αρχισυντάκρια του καλλιτεχνικού, την Κορίνα που αντέχει με την ψυχραιμα ματιά της να ρεπορτάρει τις λυσσώδεις αλλαγές στα διεθνή, τη Βασιλική που δεν της ξεφεύγει τίποτε από το ρεπορτάζ του υπουργείου Πολιτισμού, τη Λένα , την καταλληλότερη για το εργατικό ρεπορτάζ, τον Αρη Χατζηγεωργίου των μεταφορών ,της ενέργειας, των τρένων ,των τηλεπικοινωνιών που πάντα τα λέει και τα γράφει με πρωτιά και εγκυρότητα και του Μιχαήλ Αγγελου που από τη…Ρώμη μάς εκανε την τιμή να ανήκει επαξίως στη συντακτική ομάδα της ΕΦΣΥΝΦυσικά υπάρχουν πολλοί και πολλές ακόμη που παραλείπουμε μόνο από το κείμενο και τη φώτο γιατί έχουν θέση στην καρδιά μας, την Σταυρούλα, την Χριστίνα Πάντζου, τον Κιμπι, τα παιδιά του Ιντερνετ, την Ποτούλα και πολλούς άλλους. Αυτοί ξέρου,
Την φωτο τράβηξε ο αγαπημένος Γιώργος Τσιάρας ο οποίος εκτός από άριστος διεθνολόγος είναι και εξαιρετικός φωτογράφος
Ο Δ. Μελισσανίδης κατέχει πλέον εξ’ ολοκλήρου την ΕφΣυν και καθορίζει φυσικά και την πολιτική της γραμμή.
Για την ιστορία θυμίζουμε τι προέβλεπε η συμφωνία μεταβίβασης τον Σεπτέμβριο του 2025.
Η συμφωνία (είχε εγκριθεί ομόφωνα)μεταξύ άλλων προέβλεπε:
– Εξόφληση δεδουλευμένων προς τους εργαζόμενους και λοιπών οφειλών της ΕφΣυν προς τρίτους
– Αποζημίωση στους συνεταιριστές για το μερίδιο της εταιρείας (51%) που εξαγοράστηκε
– Διασφάλιση των θέσεων εργασίας για δύο χρόνια- απολύσεις μόνο για σπουδαίο λόγο
– Οριζόντια αύξηση μισθών 7,5% το 2026 και 7,5% το 2027
– Προσλήψεις για την ενίσχυση του δυναμικού και χρηματοδότηση αναπτυξιακού σχεδίου, ιδιαίτερα για την ψηφιακή έκδοση της ΕφΣυν
– Σεβασμό στον χαρακτήρα, τον προσανατολισμό, την ταυτότητα που έχει διαμορφώσει εδώ και 13 χρόνια η ΕφΣυν μέσα από το περιεχόμενο και τους ανθρώπους που το παράγουν
Η συμφωνία καταπατήθηκε από την πλευρά του Δ. Μελισσανίδη, αρχικά με την απόλυση του Μάριου Διονέλλη, ενώ αργότερα ακολούθησαν άλλες 4 απολύσεις.
Στις 17 Μαρτίου δημοσιεύθηκε κείμενο 60 εργαζόμενων το οποίο η διεύθυνση της εφημερίδας αρνήθηκε να δημοσιεύσει. Ο Συνεταιρισμός δεν συνεκλήθη για να εκφράσει άποψη. Μετά από αυτό η χθεσινή αυτοδιάλυση ήταν μονόδρομος.
“Το κείμενο των 60” προς τις συνδικαλιστικές ενώσεις, επίσης για την ιστορία
17 Μαρτίου 2026
Αγαπητοί συνάδελφοι,
Όπως σας είναι γνωστό, από τα τέλη του 2025 έχει ολοκληρωθεί η μεταβίβαση του 51% της συνεταιριστικής Εφημερίδας των Συντακτών σε εταιρεία συμφερόντων του Ομίλου Μελισσανίδη.
Ο συνεταιρισμός διατηρεί το 43%της εταιρείας «Ανεξάρτητα Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης», αλλά ο νέος βασικός μέτοχος έχει το δικαίωμα μέχρι το 2028 να αποκτήσει και το υπόλοιπο των μετοχών, με δέσμευση των συνεταιριστών να μη μεταβιβάσουν τα μερίδιά τους μέχρι ο νέος συν-ιδιοκτήτης ασκήσει το δικαίωμα προαίρεσης στο υπόλοιπο των μετοχών για την απόκτηση του 100%.
Στο νέο ΔΣ της εταιρείας ο βασικός μέτοχος έχει τέσσερα από τα έξι μέλη.
Ο συνεταιρισμός εκπροσωπείται από την πρόεδρό του, ενώ στο ΔΣ συμμετέχει και ο εκλεγμένος διευθυντής της ΕφΣυν, Σωτήρης Μανιάτης.
Η συμφωνία, που εγκρίθηκε ομόφωνααπό τη γενική συνέλευση του συνεταιρισμού- δημοσιογράφους, τεχνικούς, διοικητικούς-, προβλέπει μεταξύ άλλων:
– Εξόφληση δεδουλευμένων προς τους εργαζόμενους και λοιπών οφειλών της ΕφΣυν προς τρίτους
– Αποζημίωση στους συνεταιριστές για το μερίδιο της εταιρείας (51%) που εξαγοράστηκε
– Διασφάλιση των θέσεων εργασίας για δύο χρόνια- απολύσεις μόνο για σπουδαίο λόγο
– Οριζόντια αύξηση μισθών 7,5% το 2026 και 7,5% το 2027
– Προσλήψεις για την ενίσχυση του δυναμικού και χρηματοδότηση αναπτυξιακού σχεδίου, ιδιαίτερα για την ψηφιακή έκδοση της ΕφΣυν
– Σεβασμό στον χαρακτήρα, τον προσανατολισμό, την ταυτότητα που έχει διαμορφώσει εδώ και 13 χρόνια η ΕφΣυν μέσα από το περιεχόμενο και τους ανθρώπους που το παράγουν
Η συμφωνία τηρήθηκε με συνέπεια ως προς την καταβολήτων δεδουλευμένων και την αποζημίωση των συνεταιριστικών μερίδων. Δεν έχει υλοποιηθεί ακόμη η δέσμευση για οριζόντια αύξηση 7,5% στους μισθούς, οι οποίοι με εξαίρεση τις εκ του νόμου αναπροσαρμογές (καταβολή τριετιών, μειώσεις ΦΜΥ) έχουν μείνει παγωμένοι για 13 χρόνια.
Ωστόσο, αυτό που αποτέλεσε δυσάρεστο αιφνιδιασμόκαι κατά τη γνώμη μας κίνηση αθέτησης των συμφωνηθέντων ήταν η εγκαινίαση της νέας περιόδου της ΕφΣυν με απολύσεις.
Πρώτα με την απόλυση του Μάριου Διονέλλη, μέλους της ΕΣΗΕΑ, με την εξήγηση ότι «για να γίνουν προσλήψεις σε πιο δυναμικά πεδία, όπως το Ιντερνετ, έπρεπε να μειωθούν οι ανταποκριτές»!
Σημειωτέον, η ΕφΣυν έχει δυο ανταποκριτές στη βόρεια Ελλάδα (συν έναν αθλητικό συντάκτη), μια στις Βρυξέλλες (Ψαρά), έναν στην Κρήτη (τον Μάριο), έναν στη Ρώμη (Συγγελάκης) και δυο μερικής απασχόλησης, αμειβόμενους με ασήμαντα ποσά, στο Ανατολικό Αιγαίο και στη Δυτική Ελλάδα (Παγούδης και Καραμήτσος).
Στην αντίδρασή μας προς τη νέα διοίκηση της εταιρείαςμέσω του ΔΣ του Συνεταιρισμού για την απόλυση Διονέλλη, η απάντησή της ήταν «με το 51% αυτή ασκεί διοίκηση και αυτή παίρνει τις αποφάσεις» και πως η συμφωνία για «διασφάλιση των θέσεων εργασίας» αφορούσε μόνον τον αριθμό και όχι τα πρόσωπα!
Την ίδια ερμηνεία της συμφωνίας υιοθέτησεκαι η διεύθυνση της εφημερίδας, παρότι η ομόφωνη έγκριση από τη ΓΣ του συνεταιρισμού προφανώς αντανακλούσε την πεποίθηση των εργαζόμενων συνεταιριστών ότι, πλην «σπουδαίου λόγου», για δυο χρόνια υπάρχει ασφάλεια απασχόλησης.
Στην επίκληση από την πλευρά μαςτων κανόνων εταιρικής διακυβέρνησης και του δικαιώματος διαβούλευσης των κατόχων του 43% (των συνεταιριστών) σε σοβαρές αποφάσεις, η απάντηση του πλειοψηφούντος μετόχου ήταν ανάλογη: «Έχουμε το 51%, παίρνουμε τις αποφάσεις».
Η νέα διοίκηση της εταιρείας αρνήθηκε τη δημοσιοποίηση στην ΕφΣυντης (σχεδόν) ομόφωνης απόφασης της ΓΣ του συνεταιρισμού που ζητούσε ανάκληση της απόλυσης Διονέλλη και ενημέρωση για το σχέδιο «αναδιάρθρωσης» της εφημερίδας (απολύσεις – προσλήψεις).
Στο μεταξύ μείναμε με την εντύπωσημιας προσωρινής «αναστολής» του σχεδίου αυτού. Διαψευστήκαμε την περασμένη Πέμπτη και Παρασκευή, όταν ανακοινώθηκε η απόλυση τεσσάρων ακόμη συναδέλφων:
– Γιώργος Δημητρακόπουλος (νυχτερινή γραμματεία, φύλαξη, text),
– Σπύρος Μανουσέλης (Επιστήμη),
– Κ. Καραγιαννίδης (ζώδια),
– Τάσος Τσακίρογλου (στήλη στην έντυπη ΕφΣυν και εβδομαδιαίο podcast «Ανάλυσέ το»)
Ο Τάσος Τσακίρογλου, μέλος της ΕΣΗΕΑ, ιδρυτικό μέλος του συνεταιρισμού, επικεφαλής της διαδικτυακής efsyn.gr για σχεδόν δέκα χρόνια, από τον περασμένο Σεπτέμβριο, για λόγους προσωπικούς -για την ακρίβεια, λόγους υγείας- είχε παραιτηθεί από την αρχισυνταξία της efsyn.gr και είχε περιοριστεί σε σχέση μερικής απασχόλησης και ανάλογη μείωση της αμοιβής του, διατηρώντας την έντυπη στήλη του και το εβδομαδιαίο podcast του, επιβαρύνοντας ελάχιστα την εφημερίδα.
Η απόλυσή του, εκτός του ότι στερεί την ΕφΣυνμια ακόμη υπογραφή-στοιχείο ταυτότητας της εφημερίδας και με σημαντική απήχηση στο κοινό της, παραβιάζει τις στοιχειώδεις αρχές σεβασμού στην εκάστοτε ευάλωτη θέση κάθε εργαζόμενου. Η απόλυση δεν υπακούει καν σε οικονομική λογική, μια και οι προσλήψεις στο όνομα των οποίων γίνονται οι απολύσεις κοστίζουν πολλαπλάσια από τους απολυόμενους και από τους μέχρι σήμερα εργαζόμενους.
Μας ανησυχεί ιδιαίτερα η όλη εξέλιξη, η απουσία διαβούλευσης και συνεννόησης για το «σχέδιο αναδιάρθρωσης και αναβάθμισης» της εφημερίδας και της ιστοσελίδας και τελικά η απαξιωτική αντιμετώπιση των εργαζόμενων που επί 13 χρόνια στήριξαν το πιο καινοτόμο εκδοτικό εγχείρημα στα χρόνια της μεγάλης κρίσης.
Ζητούμε από την ΕΣΗΕΑκαι τις άλλες συνδικαλιστικές ενώσεις του κλάδου:
– Να πιέσουν για ανάκληση των απολύσεων και για ουσιαστική τήρηση όλων των όρων της συμφωνίας πώλησης του 51% της ΕφΣυν
– Να καλέσουν την διοίκηση και τη διεύθυνση της εταιρείας να δώσουν εξηγήσεις για τις αναιτιολόγητες απολύσεις και να παρουσιάσουν τα σχέδιά τους για το μέλλον της ΕφΣυν
– Να απαιτήσουν μια θεσμικά αντάξια της συνεταιριστικής κουλτούρας της ΕφΣυν διαχείριση των σοβαρών αποφάσεων, ιδιαίτερα αυτών που αφορούν την ψυχή της ΕφΣυν, τους ανθρώπους της, με όλα τα συσσωρευμένα προβλήματά τους”
